Hệ thống hoá lại những lý luận chung về công tác quản trị nhân sự trong xã hội hiện đại, nhận thức được vai trò của công tác quản trị nhân sự. Phân tích thực trạng công tác quản trị nhân sự tại Chi nhánh công ty HUDS - Khu đô thị mới Việt Hưng trong giai đoạn hiện nay. Đánh giá những thành công và hạn chế trong công tác quản trị nhân sự tại Chi nhánh công ty HUDS - Khu đô thị mới Việt Hưng từ đó đưa ra được các giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại Chi nhánh công ty HUDS - Khu đô thị mới Việt Hưng trong thời kì hiện nay
